Radio América. El abogado laboralista Marvin Ferrera, sugiere se revise la Ley de Empleo por Hora en lugar de estar debatiendo su derogación.
El experto en leyes dijo que el problema en Honduras no son las leyes, sino las personas, en este caso los empleadores.
Antes de hablar de eliminar esta normativa, «debemos ver todas las partes involucradas: el empleador, el empleado y las leyes. El empleador abusa de la ley y del empleado, pero creo que lo mejor es revisarla en forma integral para que los trabajadores puedan ejercer una labor en su beneficio” estimó.
Ferrera cree que la Ley de Empleo por Hora debe ser revisada, es decir que se analice a cabalidad las horas laborales y ver si en realidad esta modalidad ayuda a miles de estudiantes.
El laboralista insistió que el problema es el mal uso y abuso que han cometido bajo esta ley al querer atentar contra la estabilidad laboral de los trabajadores.
Con información de Nelson Murillo